A governança corporativa é o sistema implantado em empresas, onde atividades voltadas para monitoramento de tarefas são realizadas. Ademais, a governança corporativa envolve a interação entre sócios, órgãos de fiscalização, diretoria e outros participantes da administração geral da organização.

A governança social diz respeito a instituições que operam no país para desenvolver segmentos econômicos e sociais de tal localidade. Essa governança também define o modelo de companhias aplicadas na sociedade, desenvolvendo um planejamento mais elaborado e eficaz.

Já a governança para sustentabilidade corresponde a um tema que envolve a governança corporativa como um dos principais pilares de funcionamento. Do que uma empresa bem administrada auxilia no desenvolvimento sustentável a longo prazo, esses assuntos estão interligados.

Na eccho HR Specialists, serviços voltados para recursos humanos são prestados através de métodos eficazes e estratégias exclusivas. Um dos serviços realizados pela equipe profissional da empresa é o RH Compartilhado, feito com parceria junto ao cliente para que as melhores práticas de RH sejam aplicadas na instituição.

Os procedimentos de RH Compartilhado envolvem governança corporativa e social para que a empresa possa gerar resultados sustentáveis, aumentando a competitividade e o bom desempenho da empresa no mercado de tal segmento. Dessa forma, a eccho HR Specialists leva soluções integradas para um grande campo de atendimento.